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Abgeschlossenes technisches Studium (Master, Diplom, Promotion) z. B. Fachrichtung Anlagenbau/Maschinenbau, Produktionstechnik, Verfahrenstechnik. Mehrjährige Tätigkeit und verantwortlicher Aufgabenbereich in der ersten oder zweiten Führungsebene des Anlagen- und/oder Maschinenbaus mit individuell gefertigten und projektierten Anlagen/Maschinen sind unbedingt notwendig. Gewünscht ist ein Schwerpunkt in Technik oder Vertrieb, mit hohem Verständnis für die jeweils anderen Bereiche. Umfangreiche Kenntnisse der Management-Prozesse des Anlagen- und/oder Maschinenbaus sind erforderlich. Erfahrungen im Ausbau von Unternehmen in wachsenden Märkten wären ideal, Erfahrungen in der disziplinären und interdisziplinären Führung von Mitarbeitern und Teams sind erforderlich. Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Muttersprache/C2) ist Voraussetzung. Auf Grund der internationalen Einbindung sind verhandlungssichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (C1+) gefordert, weitere Sprachkenntnisse wären von Vorteil. Zeitgemäß auftretende, motivierend führende und flexibel agierende Persönlichkeit mit Augenmaß und Durchsetzungsvermögen Unternehmerisches Denken und Handeln Analytisch, strukturiert und konzeptionell, mit Raum für Pragmatismus Sehr gute Kommunikations- und Argumentationsfähigkeiten Engagiert und positiv eingestellt Verständnis für die erforderlichen Maßnahmen eines Unternehmens in einem Change-Prozess Hohes technisches Verständnis und Aufmerksamkeit für künftige Technologien Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Hohe Integrität, Verantwortungsbereitschaft und Sorgfalt Das Potenzial, sich für weitere Aufgaben zu empfehlen