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Geschäftsführer M&A für Unternehmensnachfolge (m/w/d) - Unternehmensbeteiligung
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NRW, Hessen, Baden-Württemberg, Bayern
Informationen zur Anzeige:
Geschäftsführer M&A für Unternehmensnachfolge (m/w/d) - Unternehmensbeteiligung
NRW, Hessen, Baden-Württemberg, Bayern
Aktualität: 20.02.2025
Anzeigeninhalt:
20.02.2025, Return Management GmbH
NRW, Hessen, Baden-Württemberg, Bayern
Geschäftsführer M&A für Unternehmensnachfolge (m/w/d) – Unternehmensbeteiligung
Ihre Aufgaben
„Verantwortlich von der Akquise bis zur Unternehmensübergabe“- Aufbau Sales-Pipeline: Kontakte zu Marktteilnehmern aufbauen, die Verbindungen zu Inhabern, Beiräten oder Investoren haben, wie zum Beispiel Steuerberater, Beteiligungsgesellschaften oder Family Offices
- Beratung der Eigentümer: Vorbereitung und Optimierung des Unternehmens für den Verkauf, enge Begleitung der Inhaber und Durchführung von Unternehmensverkäufen
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien: Zur Erhöhung des Unternehmenswertes und maßgeschneiderte Lösungen für die Kundenbedürfnisse Ihrer Klienten
- Leitung und Koordination von M&A-Projekten: Von der Identifikation potenzieller Käufer bis zur erfolgreichen Transaktion
Ihre Qualifikation
„Experte für M&A Transaktionen im Mittelstand“- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation ergänzt um Weiterbildungen
- Branchenexpertise: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mergers & Acquisitions (M&A), idealerweise in Unternehmensberatungen, Beteiligungsgesellschaften mit Fokus auf den Mittelstand (Sell – und Buy-Side)
- Transaktions-Erfahrung: Nachweisliche Erfolge in der Begleitung von Unternehmensnachfolgen und M&A-Transaktionen im Mittelstand
- Finanz- und Rechtskenntnisse: Fundierte Kenntnisse in der Finanzanalyse, Planungsmodellen und Unternehmensbewertung sowie grundlegende Kenntnisse im Gesellschafts- und Vertragsrecht sowie steuerlichen Aspekten von M&A-Transaktionen
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihr Profil
„Verständnis für die Denk- und Handlungsweise von Unternehmern“- Kompetenz im Umgang mit Unternehmern: Fundiertes Verständnis der spezifischen Anforderungen und Herausforderungen von mittelständischen Unternehmern
- Kundenorientiert: Ausgeprägte und nachhaltige Kundenorientierung, um die Bedürfnisse und Ziele Ihrer Klienten bestmöglich zu erfüllen
- Lösungsorientiert: Fähigkeit, anspruchsvolle Lösungen für komplexe Herausforderungen im Bereich Unternehmensnachfolge zu entwickeln
- Innovator: Setzen Sie Ihre Ideen zum Beispiel aus der KI in die M&A Praxis um
- Erfahrener Verhandler: Zielorientiertes Verhandeln durch eine auf Lösungen ausgerichtete Herangehensweise.
Über uns
Begleiten Sie als Unternehmer die Übergabe mittelständischer UnternehmenUnser Mandant, die Return Management GmbH, ist ein etablierter Partner für Unternehmensnachfolgen im Mittelstand in der DACH-Region Das Unternehmen besticht durch eine unternehmerische Haltung und durchgehend strukturiertes Handeln. Mit umfassendem Verständnis für die Herausforderungen und Chancen mittelständischer Unternehmen bis zu einem Umsatz von 50 Millionen Euro begleitet es seine Klienten bei der erfolgreichen Übergabe ihrer Unternehmen – von der Vorbereitung der Exit-Readiness über die Erstansprache potenzieller Käufer bis hin zum erfolgreichen Abschluss.
Die Return Management setzt auf eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eigentümern sowie auf innovative Ansätze und Strategien beim Unternehmensverkauf. Genau aus diesen Gründen gehört unser Mandant zu den Top 20 mittelständischen Unternehmensberatungen 2024 in Deutschland.
Aufgrund der starken Nachfrage nach Begleitung von Unternehmensverkäufen und einer gut gefüllten Sales-Pipeline suchen wir einen unternehmerisch getriebenen Geschäftsführer, der die Erfolgsgeschichte unseres Mandanten fortschreibt.
Sind Sie ein erfahrener, mittelstandsorientierter M&A-Berater, der jetzt seine eigene unternehmerische Vision verwirklichen möchte? Möchten Sie Ihre Zeit lieber direkt mit Ihren Kunden verbringen, anstatt sich mit interner Politik auseinanderzusetzen? Dann sind Sie genau die richtige Person für diese spannende Herausforderung!
Ihr nächster Schritt
„Schreiben Sie unsere Erfolgsgeschichte in der Zukunft fort“Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als unternehmerischer Geschäftsführer M&A (m/w/d)! Für erste Informationen steht Ihnen Andreas Hink aus unserem Büro Rhein-Main unter +49 173 653 50 75 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken bilden eine Grundlage unserer professionellen Vorgehensweise im Executive Search.
Bitte bewerben Sie sich online (Anschreiben, Lebenslauf) mit wenigen Klicks über unser Jobportal
Unser weiterer Recruiting-Prozess sieht wie folgt aus: Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie zeitnah per E-Mail eine Eingangsbestätigung. Ein erstes qualifiziertes Feedback über Ihre Bewerbung geben wir Ihnen Ende März 2025 ggf. früher. Unsere Interviews mit den Kandidaten der engeren Wahl finden Mitte April 2025 statt. Die Präsentation der finalen Bewerber vor unserem Mandanten ist für Mai 2025 geplant.
heiden associates gehört seit 2015 zum zehnten Mal in Folge zu den Top 10-Personalberatern in Deutschland in der Kategorie „Executive Search“. Das Karriere-Portal experteer zeichnete heiden associates 2016 und 2018 in der Kategorie „Innovation“ sowie 2017 in der Kategorie „Client Experience“ zum Headhunter of the Year aus. Weitere Informationen über das Leistungsspektrum von heiden associates Berlin/Dortmund/Stuttgart/Wiesbaden finden Sie auf unserer Webpage
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